이상한마케팅 팀 이야기가 더 궁금하다면?
하단 팀 리더들의 아티클을 확인해 보세요.
신입사원에서 본부장까지
95억 매출의 성장 비결
이상한마케팅 본부장 신규섭
글쓰기 1인자에서
전사 교육 담당자로
피플팀 리드 김환운
입사하자마자 매출 0원에서 8천만 원으로? 집요한 마케터의 성장기
커머스팀 리드 이현하
성장과 포용의 리더십
아카데미팀 리드 현승우
사업가에서 마케팅 교육자로,
교육에 진심을 담다
아카데미팀 매니저 서연교
이상한마케팅에서
살아남는 법
인하우스팀 매니저 문재성
응급실에서 마케팅 전선으로,
변화를 즐기는 리더
사업자마케팅팀 리드 문지수
이상한마케팅은 이렇게 일해요
옳은 일을 하면서도 성장할 수 있다는 믿음을
현실로 만들어 나가는 이상한마케팅의 일하는 원칙 4가지를 소개합니다
이로운 변화, 가치
세상을 이롭게 만들 수 있는 가치를 찾습니다. 이를 통해 세상을 발전시켜 나갑니다. 아무리 돈을 많이 준다 해도 불법적인 일이나 사회를 해하게 만드는 일이라 한다면 함께 하지 않습니다.
고객 중심, 문제해결
고객 중심의 사고로 고객의 문제를 해결합니다. 고객의 본질적인 문제를 파악하고, 그 문제에 도움이 되는 해결책을 제시합니다.
책임감, 능동성
최선을 다해서 문제를 해결하고, 능동적으로 내 업무를 책임집니다. 문제 해결 중 장애물을 만났을 때 회피하지 않고 끝까지 최선을 다해 해결합니다.
솔직한 소통, 협업
서로의 성장과 협업을 위해 솔직하게 소통하며 나아갑니다. 솔직한 소통이라는 명분으로 상대에게 감정적인 비판을 하지 않습니다.
이상한마케팅은 독서와 함께 성장합니다.
책은 단순한 지식이 아니라, 개인과 조직을 성장시키는 힘이라고 믿습니다.
독서를 통해 얻은 통찰을 현실로 만들어 나가는 이상한마케팅의 독서 활동을 소개드립니다.
이상한마케팅은 책을 통해 함께 배우고
성장하는 문화를 만들어가고 있습니다.
우리 기업은 직원들이 더 행복하게 일할 수 있도록 언제나 노력하고 있습니다.
✓ 사내 도서관 운영
직원들이 언제든 책을 읽고 쉴 수 있는 공간을 제공합니다.
독서를 통해 인사이트를 얻고, 새로운 아이디어를 나누며 자연스럽게 소통할 수 있습니다.
편안한 도서 라운지는 단순한 휴식 공간을 넘어,
개인의 성장이 조직의 성장으로 이어지는 출발점이 됩니다.
✓ 이상한 독서살롱
팀원들이 한 달에 한 번 외부에서 같은 책을 읽고
지식을 나누는 모임이에요.
인사이트를 서로 공유하며 실무에 적용할 수 있는 아이디어와 동기부여를 얻습니다.
독서살롱은 동료들과 함께 배우고 성장하는 자리이자,
회사의 핵심 가치와 목표를 더 깊이 이해할 수 있는 기회가 됩니다.
_20250930_134101_11.png)
✓ 신입 필독서 책발표
인턴 책 발표 프로그램
신입분들에게는 6권의 도서가 제공되며, 인턴 기간 동안 책 발표를 진행합니다.
이 발표는 단순히 발표력 평가나 독서 토론이 아니라,
이상한마케팅의 핵심 가치와 실무에 꼭 필요한 지식을 함께 이해하기 위한 과정입니다.
책에서 얻은 내용을 그대로 전달하는 것이 아니라,
👉 무엇을 배웠는지
👉 업무와 어떻게 연결되는지
👉 동료들에게 어떤 도움이 될 수 있는지를 중심으로 나누는 시간입니다.
6주간의 책 발표를 통해, 여러분의 성장이 곧 회사의 성장으로 이어지는 경험을 함께하게 됩니다.
✓ 월 2권 도서 복지
이상한마케팅은 읽고 싶은 책을 지원합니다.
월 2회 도서 지원 제도를 통해 전문 서적부터 다양한 분야의 책까지
자유롭게 선택할 수 있으며,
읽은 후에는 감상평을 작성해 동료들과 인사이트를 나눕니다.
이 제도는 단순한 복지가 아니라,
👉 개인의 지식 확장과 업무 역량 강화
👉 자기주도적 학습 문화 형성
👉 조직 전체의 지식 순환과 성장을 위한 기반입니다.
책을 읽고 공유하는 작은 습관이,곧 개인과 회사의 성장을 이끄는 힘이 됩니다.
